Bienvenidos al
Programa Rescate Covid
Somos el + en tiempos de crisis
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Conoce el programa
La crisis sanitaria y la necesidad de mantenernos en confinamiento están teniendo impactos más allá de la salud en la vida de todos los chilenos, siendo evidente que nos encontramos en una época inédita de cambios sociales, económicos y políticos.
Así las cosas, bajo el complejo contexto de pandemia global, Salphina Group tiene como principal objetivo colaborar con reesguardar la salud y cooperar con la reactivación económica para contribuir al bienestar de todos. Para esto, desarrollamos un seguimiento activo de las iniciativas legislativas para conocerlas en forma precisa y determinar sus beneficios y efectos cuando hayan sido promulgadas y publicadas.
En razón de ello, les ofrecemos la oportunidad de acompañarlos en el desarrollo del plan estratégico que necesita tu empresa para mitigar las consecuencias e impactos de esta crisis, apoyarte en los sacrificios y planificar el futuro.
Seremos un asesor y consejero fiable para enfrentar el desafío de superar este mal momento lo antes posible y salir adelante fortalecido.
Nuestro Objetivo para tu Negocio
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El principal objetivo es darte orientación y comprender en modo eficaz cuales mecanismos producen el mayor alivio posible a los efectos de esta crisis. Además, nos acercaremos en forma ingeniosa, paciente y entusiasta a los inminentes conflictos que te aquejaran, resolviendo en forma proactiva las diferencias, reesguardando de la mejor manera tus intereses.En consecuencia, podrás mantenerte actualizado de los cambios legislativos y normativos para respaldar las decisiones comerciales que se avecinan.
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Como lo lograremos
01
-Catastro preeliminar para analizar desde el punto de vista jurídico, las condiciones y proyecciones de la Empresa conforme a la viabilidad de la misma ante sus resultados.
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-Efectuar protocolos preventivos para las medidas sanitarias que protegan la salud de los trabajadores y la exposición a la enfermedad.
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-Comunicar y transmitir internamente, en forma efectiva y presencial, las políticas internas implementadas y los motivos que las justifican, explicando en forma clara su necesidad para alcanzar un equilibrio razonable y justo con los trabajadores.
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02
-Elaborar un plan de acción ante la interrupción de los servicios y/o eventuales focos infecciosos.
-Revisar los contratos para realizar los anexos y actualizaciones a las obligaciones conforme a la ejecución de las funciones y aplicando la actualidad legal en la Empresa para suspender, terminar, finiquitar o modificar los contratos de trabajo.
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03
-Revisión del estado actual de las obligaciones contractuales y los compromisos asumidos con los proveedores y clientes para determinar el estado de cumplimiento y ejecución ante los efectos de la crisis.
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-Análisis de la estructura y adecuación de la Empresa ante su realidad financiera con el objetivo de realizar las modificaciones necesarias en el estado en que se encuentra.
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-Asesoría en los efectos e impactos jurídicos de las decisiones comerciales que se tomen para enfrentar la contingencia.
04
-Revisión de la necesidad y utilidad de los procedimientos concursales de reorganización y/o liquidación.
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-Análisis de las negociaciones pendientes para determinar las ventajas o desventajas de los términos de acuerdos prejudiciales y/o extrajudiciales y su provecho.
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-Interposición de acciones judiciales en materia laboral, civil y comercial para generar los recuperos y pretensiones de cumplimiento de las obligaciones pendientes y/o la responsabilidad extracontractual de hechos ocurridos.
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-Elaboración de informes que propongan las condiciones de resolución anticipada de los conflictos pendientes y/o futuros.